2022年度鞍山铁西经济开发区公开选聘工作人员37人公告

　　为深入推进铁西经济开发区人事薪酬制度改革，根据区委、区政府的统一工作部署，铁西经济开发区决定面向铁西区机关事业单位工作人员(教师、医疗系统事业编制除外)、铁西经济开发区原有工作人员，公开选聘工作人员，现将有关事项公告如下：

　　一、报名时间地点

　　1、报名时间：2022年9月5日— 9月7日

　　2、报名地点：鞍山市铁西区人力资源和社会保障局四楼15号窗口

　　二、选聘人数及岗位

　　1、选聘人数：37人。

　　2、选聘岗位：详见岗位信息表(详见附件1)。

　　三、选聘报名条件

　　(一)选聘原则：坚持“人岗相适、竞争比选、择优配强”的原则，坚持“公开、公平、公正、”的原则。

　　(二)选聘条件

　　1、具有良好的政治素质和道德品行;

　　2、年龄55周岁以下;

　　3、具有正常履行职责的身体条件和心理素质;

　　4、具有符合职位要求的工作能力;

　　5、具有大专及以上文化程度;

　　6、具有报考岗位所要求的资格条件(详见附件1);

　　7、近三年年度考核结果为称职(合格)及以上等次。

　　四、选聘程序

　　本次公开选聘按照报名、资格审查、面试、组织考核、公示、签订合同等程序进行。

　　(一)报名

　　1、本次选聘采取现场报名形式。

　　2、报名携带材料:本人毕业证、学位证、报名登记表、身份证(或户口簿)、资格证原件及复印件各1份、干部任免审批表复印件并加盖单位公章。

　　3、现场报名的同时进行资格初审，每人限报一个岗位。

　　4、报名实行诚信承诺制，报名时，要如实提交有关信息和材料，凡弄虚作假或与招考职位要求的资格条件不符的，一经查实，一律取消面试资格或录用资格。

　　(二)面试

　　资格审查合格人员进入面试，面试成绩满分为100分。

　　面试方式和内容：采取结构化面谈的方式，主要考察综合分析、解决实际问题、处置应急事件等履职能力。

　　面试试题聘请专家出题，聘请区外专业人员组成7人评审团进行评审，评审合格分数线为60分。

　　面试结束后，按应聘人员申报岗位从高分到低分1：1比例确定考核人选。

　　(三)组织考核

　　对面试合格人员的政治表现、工作实绩和群众认可度等情况进行全面考察，并征求纪检监察和信访机关意见。

　　(四)公示

　　对拟选聘人员名单向社会公示，公示期为7天。

　　监督举报电话：0412-7166428

　　(五)签订聘用合同、劳动合同

　　公示结束后，由铁西经济开发区同聘用人员分别签订聘用合同、劳动合同，并到区组织人社部门办理备案手续。首个聘期为两年，试用期半年，经考核合格后留用，试用期包含在聘用期限内。试用期及首个聘期结束后，经考核不合格的原机关事业单位人员，退回区内另行安排，不合格的社会聘任人员，实行市场化退出。首个聘期结束后，考核合格者留用续签下一个聘期。

　　五、薪酬待遇

　　被聘用人员工资待遇按照开发区员额制人员工资待遇执行，即基础薪酬+绩效薪酬。

　　附件1：岗位信息表

　　附件2：报名登记表

　　鞍山市铁西区人力资源和社会保障局

　　2022年9月2日

　　原文标题：鞍山铁西经济开发区公开选聘 工作人员公告

　　文章来源：http://www.astxqzf.gov.cn/html/TXQ/202209/0166210664536323.html

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