2022年度沈阳大东区商务局编外派遣人员招聘11人公告

　　为解决我区商务局实际用人需求量大的问题，急需招聘编外派遣人员来补充商务局工作力量，经研究决定，现面向社会招聘编外派遣人员。现将有关事宜公告如下：

　　一、 招聘岗位及数量

　　文职岗位 11人，详情见附件1。

　　二、招聘条件

　　(一)具有中华人民共和国国籍;

　　(二)拥护中华人民共和国宪法，遵守国家法律法规，品行端正;

　　(三)年满18周岁,年龄在35周岁以下(1987年7月1日以后出生);

　　(四)具有国家承认的全日制大专(含大专)以上学历，并符合具体岗位相关要求，专业要求详见附件1;

　　(五) 政治素质好，热爱祖国，拥护党的基本路线和方针政策;

　　(六) 具有敬业奉献精神，遵纪守法，作风正派;

　　(七) 具有正常履行职责的身体条件;

　　(八) 有下列情况之一的，不得报考：

　　1.受过刑事处罚或行政拘留治安管理处罚的;

　　2.因违法违纪被开除、辞退或解聘的;

　　3.涉嫌违法违纪正在接受调查的，尚未做出结论的;

　　4.其他不适合从事岗位工作的情形。

　　三、招聘程序

　　(一)发布公告：

　　2022年7月4日，招聘信息通过沈阳市大东区人民政府官网(www.sydd.gov.cn)面向社会统一发布，明确招聘资格条件、程序及有关要求等。

　　(二)现场报名：

　　1.只能报名一个岗位

　　2.报名时间：2022年7月5日8:00—2022年7月8日17:00止

　　3.报名材料：

　　1)填写完整的报名表带照片(纸质版)，格式见附件2;

　　2)有效居民身份证原件及复印件(1张A4纸排版);

　　3)户口簿首页及本人页原件及复印件;

　　4)学历证书原件及复印件;

　　5)教育部学历证书电子注册备案表原件及打印件(学信网：https://www.chsi.com.cn/);

　　5)72小时核酸检测阴性报告打印件;

　　6)“通信大数据行程卡”中行程记录页面打印件。

　　4.报名地址：沈阳市大东区沈铁路50号6-7门 辽宁远顺人力资源有限公司

　　5.报名费50元/人，报名材料现场审核通过后方可扫码付费，完成缴费即视为报名成功，报名费不予退还。

　　6.进入报名现场时，应全程佩戴口罩并主动配合工作人员接受体温检测，检查“盛事通”或“辽事通”绿码及72小时核酸检测阴性结果，同时检查“通信大数据行程卡”中14天内无中高风险地区旅居史，符合防疫要求的人员方可进入报名现场，如发现体温超过 37.3°C，需现场进行1次体温复测。

　　注：报名材料准备不全的，不予接受现场报名。

　　(三)笔试

　　笔试采取线上(线下)的考试形式，主要考察考生对从事应聘岗位必需的基本知识和综合能力。答题时间为90分钟，满分100分。

　　实际笔试考试时间及考试形式根据疫情防控实际需要调整。

　　(四)面试

　　根据招聘人数，按照笔试成绩由高到低的顺序，按不低于1:2的比例对考生进行面试(如果笔试成绩相同，同时进入面试环节)。面试采取线下结构化面试，满分为100分，低于60分不予录取。考生总成绩由笔试成绩与面试成绩两个部分组成，按100分为满分进行评定，其中笔试成绩占40%，面试成绩占60%。

　　注：未达到面试比例的，可按实际笔试人数进入面试。

　　(五)资格审查

　　进入资格审查的人员需在规定时间内提供无犯罪记录证明、征信报告及承诺书(需自行下载，手写签字)。

　　资格审查中，凡遇弄虚作假或与要求条件不符者，一经查实，一律取消录用资格，递补人员按照总成绩由高到低进行递补(总成绩相同，面试成绩高者优先)。

　　(六)体检

　　通过资格审查的人员进入体检环节，到指定医院进行体检，具体时间以沈阳市大东区人民政府官网(www.sydd.gov.cn)公告为准，如体检不合格，按照总成绩排名由高到低进行递补。

　　注：体检费自理。

　　四、待遇与合同

　　(一)招聘人员性质

　　此次招聘人员的用工性质为合同制，不占编制，没有执法权限。

　　(二)管理模式

　　大东区商务局负责编外派遣人员统一调配使用和日常管理。区商务局负责建立健全编外派遣人员的教育培训、考核评议、退出等管理制度，明确岗位职责、权利和义务，规范编外派遣人员行为。

　　(三)工资待遇

　　大东区商务局编外派遣岗位工资标准为沈阳市最低工资标准1910/月(含“五险一金”个人承担部分)。

　　(四)合同签订

　　大东区商务局委托区政府指定派遣公司与聘用人员签订劳动合同。劳务派遣企业负责临时合同制工作人员的合同管理、工资发放、代缴“五险一金”，以及处理劳务纠纷等。

　　(五)续聘续用

　　大东区商务局对聘用的合同制工作人员进行年度考核。合同期满后，依据考核评鉴结论，对表现较好且能够胜任工作的合同制工作人员续签劳动合同。

　　五、相关要求

　　1.本次考试坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，严格报考时间和程序，过期不予补报，报名人员提供的信息和资料应真实可靠，如发现弄虚作假的，一经查实，取消考试资格。

　　2.招聘工作程序公开接受社会及有关部门的监督。

　　3.严格纪律监督。招聘工作实行回避制度,凡可能影响招聘公正性的工作人员，应当回避。对违反招聘纪律的工作人员，视情节轻重给予党纪、政纪处分。

　　4.本次考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。

　　5.根据疫情防控要求采取相应防控措施。

　　报名咨询电话:024-86759999

　　(接听时间：报名期间上午9:00-11:30，下午13:00-17:00)

　　附件1-大东区商务局编外派遣人员招聘计划信息表.xls

　　附件2-大东区商务局编外派遣人员招聘报名表.docx

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